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労働安全衛生法

STOP!熱中症

令和3年5月~9月職場における熱中症により、毎年約20人が亡くなり、約1,000人が4日以上仕事を休んでいます。夏季を中心に「STOP!熱中症クールワークキャンペーン」を展開し、職場での熱中症予防に取り組みましょう!
2021.09.08
労働安全衛生法

「石綿障害予防規則改正」

国内のメーカーが製造・販売した珪藻土バスマット・コースター等に、その重量の0.1%を超える石綿が含まれていた事案を端緒に、大手ホームセンター等が販売した珪藻土バスマット等にも同様に石綿が含まれていたことが判明した。そのため、厚生労働大臣は、令和3年4月23日、労働政策審議会に対して、「石綿障害予防規則及び厚生労働省の所管する法令の規定に基づく民間事業者等が行う書面の保存等における情報通信の技術の利用に関する省令の一部を改正する省令案要綱」について諮問を行いました。
2021.08.29
助成金

両立支援助成金

出生時両立支援コース  男性労働者が育児休業や育児目的休暇を取得しやすい職場風土作りに取り組み、子の出生後8週間以内に開始する育児休業を取得した男性労働者が生じた事業主及び育児目的休暇を導入し男性労働者の利用者が生じた事業主に対して...
2021.08.28
労働安全衛生法

[はしごや脚立からの墜落・転落災害をなくしましょう!](リーフレット)を作成

厚生労働省は、はしごや脚立を利用した労働災害を防止するため、「はしごや脚立からの墜落・転落災害をなくしましょう!」(リーフレット)を作成しました。
2021.08.28
労働安全衛生法

「高年齢労働者の安全と健康確保のためのガイドライン」(エイジフレンドリーガイドライン)解説 安全・安心 社労士投稿

労働災害による休業4日以上の死傷者数のうち、60歳以上の労働者が占める割合は、令和2年で26.6%で近年増加傾向にあります。令和2年の60歳以上を占める雇用者は18.0%を占め、今後、高齢者の就労が一層進むと予測される中、高齢者が安心して安全に働ける職場環境の実現が求められています。
2021.09.23
育児・介護休業法

育児・介護休業法改正案|令和3年6月3日|全会一致で可決・成立|

令和3年6月3日、2月26日に国会に提出した男性の育児休業取得を促進する育児・介護休業法と雇用保険法の改正案が全会一致で可決・成立しました。
2021.08.31
労働基準法

就業規則の作成、届出、周知

労働者が安心して働ける明るい職場を作ることは、事業規模や業種を問わず、すべての事業場にとって重要なことです。そのためには、あらかじめ就業規則で労働時間や賃金をはじめ、人事・服務規律など、労働者の労働条件や待遇の基準などをはっきりと定め、労使間でトラブルが生じないようにしておくことが大切です。
2021.08.31
労働基準法

動画で学ぼう!労働条件

労働関係法令の基礎知識をわかりやすく教え、安心して働けるよう、次のような知識を身につけていただくことを目的としてたビデオです。 ① 労働条件に問題がありそうな就職先を避け適正な労働条件の会社を選べる眼を養う。 ② 労働条件に関するトラブルに巻き込まれないようにする。 ③ 遭遇した労働トラブルを解決できる道筋を知る。
2021.08.28
労働安全衛生法

安全衛生動画

労働安全衛生法関係の動画をリンク先を整理しました。ご活用ください。
2021.08.28
労働基準法

労働条件明示

労働者を採用する際に留意すべき労働条件明示について解説しています。
2021.08.28
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